Liên đoàn lao động huyện Văn Bàn tập huấn nghiệp vụ công tác công đoàn và tiếp xúc đối thoại với cán bộ đoàn viên công đoàn
Sáng ngày 26/9/2024, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Văn Bàn tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2024 cho các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ban chấp hành, Ủy ban kiểm tra LĐLĐ huyện; Chủ tịch, Phó Chủ tịch, cán bộ làm công tác kiểm tra, kế toán của 115 Công đoàn cơ sở.
Quang cảnh hội nghị
Tại hội nghị các đại biểu được truyền đạt các nội dung cơ bản như: Hướng dẫn nghiệp vụ về công tác Tổ chức cán bộ Công đoàn cơ sở; Nghiệp vụ công tác kiểm tra, giám sát việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam và quy trình, thủ tục, hồ sơ xử lý kỷ luật đoàn viên công đoàn ở cơ sở. Kỹ năng tổ chức Hội nghị đối thoại, Hội nghị NLĐ, Hội nghị CBCNVC và việc xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở. Công tác Nữ công, thi đua khen thưởng, văn thư lưu trữ. Hướng dẫn nghiệp vụ về công tác tài chính CĐCS; Hướng dẫn cài đặt, sử dụng phần mềm Kế toán tài chính. Ngoài ra, các đại biểu cũng đã được tiếp thu một số nội dung chính sách mới liên quan đến người lao động.
Lãnh đạo LĐLĐ huyện truyền đạt các nội dung tập huấn
Cùng ngày, LĐLĐ huyện cũng tổ chức hội nghị đối thoại trực tiếp với cán bộ đoàn viên công đoàn, công nhân viên người lao động. Dự hội nghị có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Lào Cai, lãnh đạo huyện Văn Bàn và một số phòng, đơn vị.
Hơn 440 đại biểu tham dự hội nghị tiếp xúc đối thoại
Đoàn viên Công đoàn phát biểu ý kiến, kiến nghị
Hội nghị đã có gần 20 ý kiến, kiến nghị tập trung vào các vấn đề liên quan đến: Chế độ BHXH, BHYT; Chế độ người lao động được hưởng theo Bộ luật Lao động; Hợp đồng lao động; Tiền lương; Nghỉ thai sản; Chuyển ngạch…
Các ý kiến, kiến nghị đã được đại diện Phòng Nội vụ, BHXH, Phòng Giáo dục & Đào tạo và LĐLĐ huyện trả lời, làm rõ
Đồng chí Thào Thị Tùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lào Cai phát biểu tại hội nghị
Ghi nhận, đánh giá cao tinh thần dân chủ, đoàn kết của hội nghị, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Lào Cai đề nghị các cấp công đoàn huyện tiếp tục quan tâm tới chế độ, chính sách, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên. Thường xuyên tổ chức các hội nghị tiếp xúc đối thoại để kịp thời nắm bắt tình hình, giải đáp ý kiến, kiến nghị.